中新網黑龍江新聞9月6日電(肖滋奇 趙聆言)中國石油大慶油田采油二廠生產保障大隊針對專業電力人員隊伍老化、技術力量不足，站庫值班員工倒閘操作難的問題，依托張福立工作室大力開展電力培訓，不斷提升員工技能水平，全力打造素質高、能力強、作風硬的員工隊伍。

　　建造多維培訓“練兵場”。張福立工作室作為這個廠的電力培訓基地，以電氣專業操作員工技能培訓為主，可開展6千伏線路檢修、35千伏變配電倒閘等日常培訓。今年為了拓展培訓項目，這個大隊對張福立工作室的培訓室進行擴容改造，利舊10面低壓配電柜，組建低壓站庫模擬配電系統，目前可開展35千伏變電站值班員、配電線路工、變電檢修工等多工種日常巡檢倒閘、故障處理的技能培訓。他們還創建了一個集室內輸配電檢修、戶外變配電處理、應急故障演練、計量接線糾錯等功能為一體的員工綜合技能提升“練兵場”，將張福立工作室打造成一個全類別電力技能操作培訓基地，一個兼具壓變配變和低壓檢維修業務的培訓基地，快速提升員工業務技能及實操技能水平。

　　繪制人才培養“路線圖”。張福立工作室按照“一人一檔案，一季一反饋，一年一考評”的工作思路，為每名培訓員工建立成長檔案，記錄培訓情況，跟蹤實踐效果，定期檢查業務水平，使得培訓質量明顯提升。今年以來，這個工作室邀請行業專家6人授課72期，對全廠207座站庫1400余名非電器專業站庫值班員進行電氣專項業務培訓，對全廠一線維修電工開展技能鑒定前定向培訓，不斷培養、輸送站庫電氣操作人才，有效保障全廠電力保供順利進行。選派3名技術過硬、業務精湛的青工參加2023年大慶油田新時代電工系列職業技能競賽，經過激烈角逐，摘得團體及個人項目銀牌。

　　打造電力保供“生力軍”。張福立工作室將技能人才培養與廠重點工作相結合，致力于培養技能過硬、素質全面的電力人才。這個工作室在抓好理論培訓的同時，加大了實際操作培訓力度，參加培訓人員利用“維修電工技能實訓考核臺”進行演練，培訓師對學員的操作進行現場指導，及時指出操作過程中出現的失誤，并在實際操作后進行全面的細致的點評，使參加培訓人員理論、實際能力得到同步提升。同時，組織培訓人員在迎峰度夏、防風防汛安全生產大檢查等重要時段進行“實戰”，對3個大項14個檢查項目全面開展自查自糾，邊查邊改、立行立改，通過檢查及時發現、消除隱患，閉環跟蹤，持續提升供電保障能力，確保電網安全穩定運行。另外，他們還加強非電氣專業人員培訓，設置雙電源倒閘操作、電氣安全及急救、電氣設備巡視及事故處理等理論課程，開展全站失壓、Ⅱ級應急響應、聯調應急支援等演練科目，通過以演促練、以練筑防，全面提升員工應急處置能力。（完）